城市衛(wèi)生局開(kāi)展"全面提升年"活動(dòng)實(shí)施方案(2)

實(shí)施方案
2012/2/28
責(zé)任科室:基婦科、規(guī)財(cái)科、醫(yī)政科
(二)著力抓好重點(diǎn)傳染病防控工作,全面提升公共衛(wèi)生服務(wù)水平。一是要全面加強(qiáng)重點(diǎn)傳染病防控工作。要按照抓早、抓主動(dòng)的原則,進(jìn)一步完善防控工作預(yù)案,全面落實(shí)防控措施,扎實(shí)做好手足口病、甲型h1n1流感、麻疹等重點(diǎn)傳染病防控工作,努力降低發(fā)病率和危重患者死亡率,保障人民生命安全,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。二是要切實(shí)加強(qiáng)衛(wèi)生應(yīng)急工作。要進(jìn)一步完善應(yīng)急預(yù)案,健全衛(wèi)生應(yīng)急處置隊(duì)伍,強(qiáng)化衛(wèi)生應(yīng)急知識(shí)培訓(xùn),提高處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件的實(shí)戰(zhàn)能力;要嚴(yán)格執(zhí)行突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息報(bào)告制度,切實(shí)做好信息報(bào)告工作;要認(rèn)真做好應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的物資儲(chǔ)備;要切實(shí)加強(qiáng)院前急救工作,建立院前與院內(nèi)急救無(wú)縫銜接的“綠色通道”。
您可以訪問(wèn)第一范文網(wǎng)(www.網(wǎng)址未加載)查看更多與本文《城市衛(wèi)生局開(kāi)展“全面提升年”活動(dòng)實(shí)施方案》相關(guān)的文章。責(zé)任人:
責(zé)任科室和單位:疾控科、愛(ài)衛(wèi)辦、市疾控中心
(三)著力抓好全民健康工程,全面提升全民健康水平。一是積極組織開(kāi)展健康教育知識(shí)巡講活動(dòng)。組建健康教育巡講團(tuán),定期深入到機(jī)關(guān)、學(xué)校、社區(qū)、農(nóng)村,重點(diǎn)www.網(wǎng)址未加載圍繞傳染病、慢性非傳染性疾病、老年病及其他常見(jiàn)病,開(kāi)展健康教育知識(shí)巡回宣講活動(dòng),大力普及衛(wèi)生防病知識(shí),切實(shí)提高廣大群眾的防病意識(shí)和自我保健意識(shí)。經(jīng)過(guò)三年的努力,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)“人人具有基本衛(wèi)生知識(shí)、人人具有基本健康技能、人人具有健康生活方式”的工作目標(biāo),使廣大群眾少生病、晚生病、不生病,從根本上提高全民健康水平。二是開(kāi)展農(nóng)民健康服務(wù)行動(dòng)。配備專用車輛,選配精干人員,下鄉(xiāng)為農(nóng)民開(kāi)展健康體檢和疾病診斷服務(wù),加快城市衛(wèi)生資源向農(nóng)村轉(zhuǎn)移,促進(jìn)城鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務(wù)均等化,真正讓農(nóng)民不出村就能享受到高水平的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。三是加強(qiáng)干部保健工作。要切實(shí)加強(qiáng)干部保健基地建設(shè)和干部保健隊(duì)伍建設(shè),改善服務(wù)設(shè)施,健全管理制度,進(jìn)一步提高干部保健服務(wù)能力。
責(zé)任人:
責(zé)任科室和單位:基婦科、疾控科、醫(yī)政科、市人民醫(yī)院、市疾控中心及其他市直醫(yī)療單位
(四)著力抓好醫(yī)療秩序整頓,全面提升衛(wèi)生行業(yè)規(guī)范化管理水平。在全市開(kāi)展為期一年的“醫(yī)療秩序整頓規(guī)范年”活動(dòng),分宣傳發(fā)動(dòng)、調(diào)查摸底、自查自糾、督導(dǎo)檢查、總結(jié)驗(yàn)收五個(gè)階段。集中整治亂辦醫(yī)、超范圍執(zhí)業(yè)、發(fā)布虛假醫(yī)療廣告、聘用非衛(wèi)生技術(shù)人員、利用b超非法開(kāi)展胎兒性別鑒定、亂起名字亂掛牌子等違法違規(guī)現(xiàn)象,嚴(yán)厲打擊非法行醫(yī)行為,進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)(轉(zhuǎn)載自第一范文網(wǎng)http://www.網(wǎng)址未加載,請(qǐng)保留此標(biāo)記。)療秩序,提升行業(yè)管理水平。
責(zé)任人:
責(zé)任科室:監(jiān)督所、許可科、醫(yī)政科、中醫(yī)科、基婦科
(五)著力抓好內(nèi)涵建設(shè),全面提升公立醫(yī)院發(fā)展水平。一是要進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理。深入開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量萬(wàn)里行活動(dòng)、醫(yī)院管理年活動(dòng),完善醫(yī)院管理評(píng)價(jià)制度,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)安全質(zhì)量監(jiān)管,強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量安全評(píng)價(jià)控制工作,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。開(kāi)展“醫(yī)療質(zhì)量示范醫(yī)院、示范科室(示范崗)”、“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范醫(yī)院、示范病房”創(chuàng)建活動(dòng)和聊城名醫(yī)評(píng)選活動(dòng),激勵(lì)全系統(tǒng)爭(zhēng)創(chuàng)品牌、爭(zhēng)當(dāng)www.網(wǎng)址未加載名醫(yī),努力打造一批在全市、全省乃至全國(guó)的名院、名科、名醫(yī)。嚴(yán)格落實(shí)病人安全目標(biāo)和各項(xiàng)核心制度,強(qiáng)化“三基三嚴(yán)”崗位培訓(xùn),抓好重點(diǎn)環(huán)節(jié)、關(guān)鍵部位的管理,保障醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全。二是加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)和醫(yī)學(xué)科技工作。啟動(dòng)重點(diǎn)學(xué)科、特色?苿(chuàng)建活動(dòng),積極創(chuàng)建全市、全省的重點(diǎn)專業(yè)、特色?,樹(shù)立品牌,帶動(dòng)發(fā)展。積極鼓勵(lì)開(kāi)展醫(yī)學(xué)科研工作,加快技術(shù)創(chuàng)新,圍繞影響人民群眾健康的重大問(wèn)題開(kāi)展基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究,力爭(zhēng)科技創(chuàng)新和獲獎(jiǎng)成果實(shí)現(xiàn)新突破,帶動(dòng)全市醫(yī)學(xué)學(xué)術(shù)水平的提高。同時(shí)要注重引進(jìn)新技術(shù)、新項(xiàng)目,促進(jìn)服務(wù)技術(shù)水平的提升。三是進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理。要嚴(yán)格預(yù)算管理和收支管理,加強(qiáng)成本核算與控制,積極推進(jìn)財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度改革,嚴(yán)格財(cái)務(wù)集中統(tǒng)一管理,加強(qiáng)資產(chǎn)管理,落實(shí)審計(jì)制度。同時(shí),做好“保增長(zhǎng)”、“調(diào)結(jié)構(gòu)”、“控規(guī)!睘橹攸c(diǎn)的公立醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理工作,實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。
責(zé)任人:
責(zé)任科室:醫(yī)政科、中醫(yī)科、規(guī)財(cái)科
您可以訪問(wèn)第一范文網(wǎng)(www.網(wǎng)址未加載)查看更多與本文《城市衛(wèi)生局開(kāi)展“全面提升年”活動(dòng)實(shí)施方案》相關(guān)的文章。(六)著力抓好隊(duì)伍建設(shè),全面提升服務(wù)效能。扎實(shí)開(kāi)展“強(qiáng)素質(zhì)、樹(shù)形象、抓創(chuàng)新、爭(zhēng)一流”活動(dòng),堅(jiān)持思想道德教育和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)兩手抓,努力打造一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的高素質(zhì)衛(wèi)生隊(duì)伍,推動(dòng)我市衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。一是狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。制定《關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的意見(jiàn)》,抓好各單位領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)和駕馭全局的能力。要強(qiáng)化自律意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí),加強(qiáng)政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,嚴(yán)格規(guī)范自身行為。二是高度重視管理隊(duì)伍建設(shè)。大力加強(qiáng)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè),以提高行政效能為中心,開(kāi)展先進(jìn)科室創(chuàng)建活動(dòng),完善學(xué)習(xí)、考評(píng)機(jī)制,不斷提高局機(jī)關(guān)干部把握大局、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、執(zhí)行政策、服務(wù)基層的意識(shí)和能力。要重視各單位管理人才的培養(yǎng),制定不同層次、不同類型管理人員的崗位職責(zé),探索建立管理人員的考核體系和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),提高管理水平。三是加強(qiáng)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹衛(wèi)生部等六部委出臺(tái)的《關(guān)于加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》,大力引進(jìn)和培養(yǎng)優(yōu)秀人才、高層次人才。
責(zé)任人:
責(zé)任科室:人事科、辦公室、醫(yī)政科