講座 | 現(xiàn)場求職面試技巧

為更好的幫助大學(xué)生了解就業(yè)現(xiàn)狀，提升現(xiàn)場面試能力，2021年4月22日招生就業(yè)處在一棟報告廳1626舉辦了主題為“現(xiàn)場求職面試技巧”的就業(yè)指導(dǎo)講座。

主講教師

本次講座邀請到了廣西格洛伊投資集團(tuán)有限公司人事主管蔣敏老師，其擁有豐富的人力資源招聘經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)的理論知識及豐富的招聘實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)。本次講座將為大學(xué)生指點(diǎn)迷津，傳授求職面試技巧。

蔣敏老師首先引出了公司面試的目的和什么樣的面試可以脫穎而出這兩個核心問題，并從面試前準(zhǔn)備、面試類型、面試中常見的問題類型、面試細(xì)節(jié)四個方面逐一分析解答。

01

面試前準(zhǔn)備

1.求職簡歷的準(zhǔn)備。

2.了解應(yīng)聘崗位信息。

3.了解公司信息（注意識別企業(yè)真實(shí)性）。

4.了解地區(qū)就業(yè)形勢。

5.了解面試程序和考察的側(cè)重點(diǎn)。

02

面試類型

1、結(jié)構(gòu)性面試

事先設(shè)計(jì)出面試問題、面試步驟、記錄答案、答題表現(xiàn)及擬定好的評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行面試。

2、非結(jié)構(gòu)性面試

無限定框架，隨機(jī)提問，無標(biāo)準(zhǔn)答案。

3、無領(lǐng)導(dǎo)小組面試

情景模擬題目自發(fā)討論，重點(diǎn)考核形象禮儀，溝通合作，領(lǐng)導(dǎo)能力等。

4、遠(yuǎn)程面試

電話、視頻面試。

03

面試中常見的問題類型

第一類：自我介紹

姓名，學(xué)歷，工作經(jīng)歷（實(shí)習(xí)經(jīng)歷），求職意向。

第二類：對應(yīng)聘職位的了解

如何理解應(yīng)聘職位，應(yīng)聘該職位需要哪方面的能力素質(zhì)。

第三類：了解性格、特質(zhì)、優(yōu)勢及劣勢

簡談優(yōu)缺點(diǎn)，特長及愛好，如何在競爭之下勝任這個職業(yè)。

第四類：生活背景

了解家庭情況，偶像及座右銘。

第五類：在校經(jīng)歷

大學(xué)期間的社會實(shí)踐及收獲。

第六類：求職動機(jī)

為何應(yīng)聘該公司及該職位，籍貫外人員是否愿意留在公司所在城市，之后幾年內(nèi)是否有考研或考公打算。

第七類：了解職業(yè)價值觀

簡談對薪酬、加班、跳槽的看法，以及在工作中最看重的事。

第八類：職業(yè)生涯規(guī)劃

了解應(yīng)聘者3-5年職業(yè)規(guī)劃及被錄用后的打算。

第九類：職場能力

了解應(yīng)聘者執(zhí)行能力、組織原則、溝通與人際關(guān)系能力、隨機(jī)應(yīng)變能力等。

第十類：其他

向應(yīng)聘者詢問是否還有其他問題，以拔高人職匹配度。

04

面試的細(xì)節(jié)

語言表達(dá)流暢，邏輯層次分明，坦誠回答問題。儀態(tài)端莊有禮，落落大方，注意與面試官眼神交流。切勿遲到，宜提前15分鐘到達(dá)面試地點(diǎn)。多備幾份簡歷及把簡歷電子版轉(zhuǎn)化為PDF格式。

在本次講座中，同學(xué)們通過與老師的交流互動獲得了許多寶貴的就業(yè)知識，這將幫助他們更加順利地拿到心儀的offer。

本次講座圓滿結(jié)束，期待與大家的下一次相見~

圖文編輯|張熙盈責(zé)任編輯|羅瑞仁素材來源|招生就業(yè)處、新聞中心