現(xiàn)在男幼師吃香嗎 每月工資能有多少

男幼師非常吃香，而且也很好就業(yè)。近年來(lái)，幼兒園紛紛引進(jìn)男幼師。因?yàn)椴簧賵@長(zhǎng)表示，相比于女教師，男教師獨(dú)有的不拘小節(jié)，在教育過(guò)程中反而會(huì)發(fā)揮出其獨(dú)特的教育優(yōu)勢(shì)和價(jià)值，尤其是在信息技術(shù)、體育教學(xué)這些對(duì)于女教師而言較為薄弱的方面，男教師們?cè)谖磥?lái)將會(huì)形成一個(gè)趨勢(shì)。

男幼師是個(gè)非常有前途的職業(yè)。理由有三：

一是社會(huì)潛在需要大�，F(xiàn)在都是獨(dú)生子女，父母工作節(jié)奏加快，尤其是父親在外奔波時(shí)間比過(guò)去長(zhǎng)，孩子會(huì)過(guò)度依戀母親，加上沒(méi)有兄弟姐妹，孩子的女性氣質(zhì)會(huì)比較明顯，如嬌氣、黏人、膽小等。其實(shí)孩子三歲之后，就非常想與父親在一起了。男性氣質(zhì)中的堅(jiān)強(qiáng)、利落、樂(lè)觀、大膽等是孩子們向往并渴望學(xué)習(xí)的。當(dāng)父親不能經(jīng)常影響孩子的時(shí)候，男性老師的介入就顯得比較重要了。

二是職業(yè)界限正在打破。如今的社會(huì)是個(gè)多元化的社會(huì)，職業(yè)的性別邊界正在被打破，在廣東、北京、上海、深圳等大城市，出現(xiàn)了不少以男性沖擊女性行業(yè)的現(xiàn)象，如男保姆、男護(hù)士、男幼師等。男性介入這些職業(yè)，不僅給這個(gè)行業(yè)增添了活力，同時(shí)，也正在以其獨(dú)特的身份與特點(diǎn)，沖擊女性在這個(gè)領(lǐng)域里的不可動(dòng)搖的地位。

三是職業(yè)規(guī)劃越來(lái)越清晰。幼兒教育對(duì)男性來(lái)說(shuō)，有其得天獨(dú)厚的條件，男性性格中陽(yáng)光、堅(jiān)強(qiáng)、機(jī)智、剛毅的特性是女性老師無(wú)法比的。男性在幼兒園有更廣闊的個(gè)人發(fā)展空間。競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手少，成為“稀有品種”，這也是為什么上海男幼師薪資居高不下的主要原因。在與幼兒打交道的過(guò)程中，可以培養(yǎng)很多職業(yè)通用能力，如靈活溝通能力、親和力、影響力等。

男幼師工資一般具體的為4000-5000元左右，根據(jù)所在城市不同，各有高低! 以成都為例，一般的男教師和女教師待遇是持平的 4000多，含五險(xiǎn)一金和節(jié)假日。

男幼師的工資一般是看級(jí)別，級(jí)別越高工資自然也就越多。另外幼兒園的性質(zhì)、規(guī)模和所處城市，都會(huì)影響幼師的工資待遇。最后，男幼師的個(gè)人能力和工作經(jīng)驗(yàn)差別都非常的大。

在一般私營(yíng)幼兒園中，幼師的工資一般在3000-4000左右，如果是有特長(zhǎng)且特長(zhǎng)比較突出的幼師則是沒(méi)有上限，而且對(duì)于這類幼師，除了平時(shí)在幼兒園代課之外，很多情況下會(huì)自己出去帶培訓(xùn)班。

如果是公辦幼兒園的男幼師，那么，有編制和沒(méi)有編制的差別也很大。有編制的老師，工資至少在4000以上，另外還有各種福利、年底獎(jiǎng)金等等，待遇還是不錯(cuò)的。但是不同的幼兒園收入還是不一樣的，要求自然也有差別，主要還是要看地區(qū)的消費(fèi)水平。