2012年保持黨的純潔性民主生活會發(fā)言稿兩篇(2)

剛才聆聽了各位領導和老師的講義，我深刻感受到開展這項活動的重要性和緊迫性。作為一名新組工干部，剛剛接觸人才工作，我認識到人才工作的彈性更大，可發(fā)揮的余地也大，是一項創(chuàng)新性很強的工作。那么，在人才工作中如何保持黨的純潔性，結合我自己的工作實際，我認為，最重要的是要為運城的人才服務好，使他們能在各自的崗位上更好地發(fā)展運城、服務運城。從我的工作角度出發(fā)，在這次活動中，我要努力做到以下幾點：

一是加強學習，提升素質。理論層次決定一個干部的層次，業(yè)務水平代表一個干部的水平。要加強理論學習，錘煉黨性；盡快熟悉業(yè)務，適應工作。在學習工作中要多讀多思多寫，勤于向老同志請教，做到對理論真學真懂學以致用，對政策應知盡知了然于胸，為服務運城人才盡自己的一份力量。

二是改進作風，熱情服務。人才工作的好壞決定著人才的命運。自己在工作中要始終秉承“人才工作無小事”的原則，努力做到不讓領導安排的事在我手里延誤，不讓前來辦事的人在我這里受到冷落，不讓集體的形象在我這里受到影響，以滿腔的熱情為運城的各類人才做好服務工作。

三是愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新。在熟悉崗位職責的基礎上，堅持原則和靈活并重，程序與創(chuàng)新兼顧，善于熟悉新政策、吸收新理念、創(chuàng)造新方法、探索新路徑，以科學人才觀指導工作，在出臺人才優(yōu)惠政策和舉辦表彰晚會兩項創(chuàng)新性工作中，鍛煉自己的創(chuàng)新能力。

四是認真履職，廉潔自律。嚴格遵守黨員干部廉潔從政若干準則，堅持做到部里規(guī)定的“六個不準”，以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，在工作崗位上求真務實，爭先進位，認真履行職責，以自己的實際行動踐行黨的純潔性。

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